در اولین جلسه شورای حقوق و دستمزد در سال جاری، میشم لطیفی نایب رئیس جمهور خاطرنشان کرد: با بررسی های انجام شده در این جلسه، نقشه راه نحوه ساماندهی نظام پرداخت موسسات معاف از قانون مدیریت خدمات کشوری تنظیم شد. “
وی افزود: سناریوهای مختلفی مطرح و کلیات از آنها گرفته شد و در جلسه بعدی تصمیم نهایی گرفته می شود و پس از آن به نهادهای ذیربط ابلاغ می شود.
رئیس اداره و سازمان استخدامی کشور در خصوص پرداختی کارکنان شرکت های دولتی گفت: ضوابطی در این راستا تعریف شده است و نحوه انجام آن پس از اتمام سناریو اعلام خواهد شد.
سازمان اداری و کارگری کشور کارگاه های فوق العاده ویژه عمومی و خصوصی موسسات را اسفندماه گذشته تصویب و به دستگاه ها ابلاغ کرد.
بر اساس این گزارش، نرخ اضطراری مشاغل دولتی 35 درصد و نرخ اضطراری مشاغل خصوصی 50 درصد تعیین شده است و این برای اولین بار است که مشاغل خصوصی دستگاه های اجرایی کشور افزایش اضطراری ویژه دارند. از 15 درصد
بر اساس این گزارش، دستمزد کارگران در سال 1402 نسبت به سال 1401 با افزایش 27 درصدی، حداقل دستمزد ماهانه از چهار میلیون و 179 هزار و 750 تومان به پنج میلیون و 308 هزار و 284 تومان و حداقل دستمزد روزانه از 139 هزار به 176 افزایش یافت. هزار 942 تومان رسید.
حداقل دستمزد بر اساس 30 روز در ماه پنج میلیون و 308 هزار و 284 تومان (روزی 176 هزار و 942 تومان)، کمک هزینه کار یک میلیون و 100 هزار تومان، کمک هزینه مسکن 900 هزار تومان، حق اولاد برای هر فرزند است. 530000 و 828 تومان می باشد حقوق پایه با شرط یک سال سابقه کار ماهیانه 210000 تومان تعیین شده است.
اعتقاد بر این است که افزایش 20 درصدی باعث افزایش دستمزد برای کارکنان متوسط می شود. پیش از این رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به اینکه در بودجه 1402 شاهد افزایش 20 درصدی دستمزد کارکنان هستیم، گفت: سه سناریو برای مدل های مختلف این افزایش دستمزد کارکنان در نظر گرفته شده است. هنوز الگوی دقیق این افزایش حقوق کارکنان مشخص نیست و در نهایت باید دید مجلس در این خصوص چه تصمیمی خواهد گرفت.