تعیین حداقل دستمزد کارکنان در سال 1402

تعیین حداقل دستمزد کارکنان در سال 1402

نمایندگان مردم در مجلس تصمیم گرفتند حقوق اقشار مختلف اعم از کارکنان رسمی و پیمانی، مستمری بگیران و سایر صندوق های بازنشستگی، مستمری بگیران و مشمولان را 20 درصد افزایش دهند. به این ترتیب بر اساس مصوبه مجلس و به گفته قالیباف، رئیس مجلس، حداقل حقوق 7 میلیون و 920 هزار تومان و حداکثر پرداختی حدود 56 میلیون تومان است.

نمایندگان در جلسه دیروز شورای اسلامی در جریان بررسی قسمت هزینه ای لایحه بودجه 1402 کشور با 165 رای با گزارش اصلی کمیسیون و بند (الف) تبصره 12 تنها عضو این لایحه موافقت کردند. “برای” ، 10 رای مخالف و 2 رای ممتنع.

به موجب بند (الف) تبصره 12 ماده واحده لایحه بودجه 1402؛
الف- در سال 1402 حقوق گروه های مختلف شاغل در دستگاه های اجرایی موضوع ماده (29) قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران و نیز نیروهای مسلح. نیروها، وزارت اطلاعات، سازمان انرژی اتمی، مقامات کشوری و لشکری، اعضای کادر آموزشی دانشگاه ها و مؤسسات آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات و حقوق و دستمزد مشمولان قانون کار شاغل در این مؤسسات تعیین می شود. به شرح زیر افزایش یافت:

ردیف 1 – نرخ دستمزد گروه‌های مختلف حقوق بگیر نسبت به سال 1401 بیست درصد (20%) افزایش می‌یابد. حداقل ردیف شغلی سال 1402 برای حقوق بگیران معادل (1/2) حداقل شغل انتخابی است. حکم 1401 کارگر موضوع جزء (1) بند (الف) تبصره (12) قانون بودجه سال 1401 با اعمال امتیازات جزء (1) قانون اصلاح قانون بودجه سال 1401 و 1401. بازپرداخت حقوق مقامات کشوری و لشکری ​​و مستمری بگیران. تعریف این قسمت شامل کارکنان رسمی، پیمانی و مبلغ قرارداد ماهانه کارکنان با قرارداد کار معین (معین) و کارکنان طرح خدمت پزشکان و پیراپزشکان وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی است. تفاوت اعمال بند 78 قانون مدیریت خدمات کشوری، تفاوت اعمال جزء 1 بند الف تبصره 12 قانون بودجه سال 1396 با تفاوت اعمال بند (ی) تبصره 12. قانون بودجه سال 2018 بدون تغییر در قانون باقی مانده است.

مرحله 2- حقوق بازنشستگان، مستمری بگیران فعال و مشترکین صندوق های بازنشستگی کشوری و لشکری ​​و سایر صندوق های بازنشستگی مرتبط با دستگاه های اجرایی نسبت به آخرین مصوبه دستمزد سال 1401 بیست درصد (20%) افزایش می یابد. حداقل دستمزد مستمری بگیران. ، کارکنان و مشترکین صندوق های بازنشستگی مذکور در سال 1402 معادل (1/2) حداقل دستمزد سال 1401 موضوع جزء (2) بند (الف) تبصره (12) قانون بودجه سال 1401 می باشد. افزایش جزء (2) قانون اصلاح قانون بودجه سال 1401 و احیای حقوق مستمری بگیران و مستمری بگیران کشوری و لشکری.

ردیف 3- در اجرای ماده (16) قانون حمایت از خانواده و جوانان، امتیازات عائله مندی و حقوق اولاد موضوع بند (4) ماده (68) قانون مدیریت خدمات کشوری کارکنان و مستمری بگیران به ترتیب 2280. و 1050 و معادل ریالی امتیاز. موارد فوق مشمول ماده (16) قانون مذکور می باشد.

ترتیب 4- حداقل دستمزد و مستمری کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و حداقل مزد سایر حقوق بگیران، حداقل دستمزد مستمری بگیران و مستمری بگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوق ها. مربوط به دستگاه های اجرایی بیست درصد (20 درصد) افزایش یافته است.

سطح 5- مستمری مشمولان تحت پوشش کمیته امداد امام خمینی (ره) و سازمان بهزیستی کشور و سایر مزایای مربوط به آن چهل درصد (40%) افزایش می یابد.

ردیف 6 – مستمری والدین شهدا معادل حداقل مجازات قانونی مستمری بگیران خواهد بود.

ردیف 7- طبق ماده (49) قانون خدمات عمومی مصوب 29/7/1363 با اصلاحات و الحاقات بعدی حداقل درآمد ماهانه مشمولان مجرد شاغل در مناطق غیر عملیاتی معادل شصت درصد (60%) می باشد. از حداقل درآمد پرداخت کننده (48 میلیون). ) و حداقل درآمد ماهانه سربازان متاهل بدون فرزند معادل نود می باشد. درصد (90%) حداقل مبلغ دریافتی پایور (هفتاد و دو میلیون (72.000.000) ریال می باشد. دستور العمل ایشان با توجه به تحصیلات، مدرک تحصیلی و تعداد فرزندان توسط ستاد کل نیروهای مسلح تنظیم می شود.

همچنین بر اساس بند (ه) تبصره 12 ماده واحده لایحه بودجه سال 1402; پاداش پایان خدمت موضوع قانون پرداخت پاداش پایان خدمت و بخشی از هزینه های ضروری کارکنان دولت مصوب 26/2/1375 با اصلاح و الحاقیه، پاداش پایان خدمت به کارکنان مشمول ماده (107) قانون مدیریت خدمات کشوری با استناد به بند (10) ماده (68) قانون فوق خطاب به مأموران، رؤسا، رؤسا و کارکنان کلیه دستگاههای اجرایی موضوع ماده (29) قانون ششم برنامه سالانه پنجم. برای توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران و همچنین وزارت اطلاعات، نیروهای مسلح و سازمان انرژی اتمی به ازای هر سال خدمت تا 30 سال و تا سقف پنج میلیارد و دویست سال خواهد بود. میلیون ریال اعمال این بند در مورد نیروهای مسلح مطابق تبصره (3) ماده (117) می باشد.

دیدگاهتان را بنویسید